5月18日晚,桓台县妇幼保健院2026年科技创新大会在住院部一楼会议室隆重召开。会议全面总结2025年度医院科技创新、学科建设、人才培养及科研教学工作成果,表彰先进团队和个人,部署新一年科技创新重点任务,并举行专业化人才带教签约仪式。医院全体领导班子成员出席会议,受表彰代表、带教老师及学员、各科室负责人等参加会议。
2025年,医院坚持创新驱动发展,科技创新持续向好、硕果累累:技术创新多点突破,18项科技创新奖涵盖微创、口腔正畸、海扶刀、中医适宜技术等领域;学科建设再上新台阶,儿科、产科成功创建市级临床重点专科,妇科、外科成功举办市级继续医学教育项目;科研成果稳步增长,全年获批科研立项、结题8项,2篇高质量论文发表于国家级核心期刊;人才培养体系完善,启动新一轮专业化人才带教计划,2名骨干出国研学,形成“引才、育才、用才、留才”的良好生态。
院长周克水代表院领导班子向受到表彰的先进团队和个人表示热烈祝贺,向辛勤耕耘在临床、科研、教学一线的全体干部职工致以衷心感谢,向签约结对的师徒们表示良好祝愿。他指出,当前,医院科技创新工作仍存在诸多问题和不足,必须锚定目标再发力,以创新引领高质量发展。一是深化AI云健康与信息化,持续完善全生命周期健康管理和服务机制;二是强化学科品牌,做优做强妇幼核心学科,持续加强微创品牌建设,大力推进MDT多学科协作,加快先进技术转化为临床疗效;三是加强人才梯队建设,做实专业化人才带教、“雏鹰计划”“雄鹰计划”,为医院持续健康发展提供人才保障;四是创新管理服务,强化人文关怀,优化就医流程,持续提升群众满意度。
会上,副院长于敬春宣读了《关于表彰2025年度科技创新项目的决定》,对过去一年在职工竞赛、继续医学教育、学科建设、科研立项及成果转化、技术创新等方面表现突出的团队和个人进行表彰。
会议系统回顾了过去一年科教工作的成绩与不足;宣读了《关于调整科研与教学委员会成员的通知》及《桓台县妇幼保健院2026年专业化人才带教方案》;举行了2026年专业化人才带教签约仪式。签约仪式后,获奖代表、带教老师代表、学员代表分别作了表态发言。
会议号召全体职工以本次大会为新起点,解放思想、锐意进取、实干担当,以更加饱满的热情、更加务实的作风,推动医院科技创新事业不断迈上新台阶,为保障全县妇女儿童健康、建设区域一流妇幼保健院作出新的更大贡献。